Kultura TORGWIN
Pri TORGWIN verjamemo, da je jedro našega uspeha v živahni kulturi podjetja, ki neguje odličnost in občutek skupnosti. Kultura našega podjetja je zgrajena na naslednjih temeljnih stebrih:
1. Kakovost in odličnost
Naša zavezanost kakovosti prežema vse vidike našega delovanja. Ne stremimo k odličnosti samo pri naših izdelkih – električnih orodjih, diamantnih žaginih listih, svedrih in dodatkih – ampak tudi pri storitvah, ki jih nudimo našim strankam. Nenehne izboljšave so naš stalni cilj, saj zagotavljamo, da izpolnjujemo in presegamo visoke standarde, ki si jih postavljamo zase, in standarde, ki jih pričakujejo naše stranke.
2. Timsko delo in sodelovanje
V podjetju TORGWIN je timsko delo hrbtenica našega operativnega uspeha. Verjamemo, da so najboljši rezultati doseženi, ko se združijo različni umi, da bi se spopadli z izzivi in spodbudili napredek. Našo kulturo sodelovanja podpirajo odprti komunikacijski kanali in redne dejavnosti teambuildinga, ki krepijo kohezijo in spodbujajo medsebojno spoštovanje.
3. Pristop, osredotočen na stranko
Razumevanje in izpolnjevanje potreb naših strank je v središču vsega, kar počnemo. Vzdržujemo tesne odnose z našimi strankami, poslušamo njihove povratne informacije in prilagajamo svoje strategije, da jim bolje služimo. Naš cilj ni le zadovoljiti naše stranke, temveč jih navdušiti z našimi rešitvami in storitvami.
4. Globalna miselnost
S prisotnostjo na različnih trgih, vključno s tistimi v državah CIS in vse večjim odtisom v Evropi, gojimo globalno perspektivo. Sprejemamo kulturno raznolikost, ki bogati naše razumevanje in povečuje našo sposobnost učinkovitega delovanja prek mednarodnih meja.
5. Razvoj in blaginja zaposlenih
Vlagamo v svoje ljudi in se zavedamo, da so gonilna sila našega uspeha. TORGWIN je zavezan ponujanju priložnosti za stalno učenje, konkurenčnih prednosti in delovnega okolja, ki spodbuja osebno in poklicno rast.
Pri TORGWIN smo več kot le ekipa; smo družina. Predani smo ohranjanju delovnega mesta, kjer so ljudje srečni, motivirani in angažirani, saj verjamemo, da je podporna in pozitivna kultura podjetja ključna za naš uspeh in zadovoljstvo naših strank. Skupaj še naprej gradimo na naši dediščini kakovosti, zaupanja in inovativnosti, zaradi česar je TORGWIN ime sinonim za zanesljivost in odličnost v industriji strojnih orodij.
Gol TORGWIN
Naš glavni cilj pri TORGWIN je biti vodilni v svetu v industriji strojnih orodij z zagotavljanjem inovativnih, visokokakovostnih izdelkov, kot so električna orodja, diamantni listi za žage, diamantne vrtalne žage in vrtalniki. Naš cilj je nenehno širiti naš tržni doseg, zlasti na nove in nastajajoče trge, pri tem pa ohranjati najvišje standarde kakovosti in zadovoljstva strank. Naš cilj je razviti se iz tradicionalne proizvodne dejavnosti v svetovno priznano blagovno znamko, ki je sinonim za vzdržljivost, natančnost in odličnost strojnih orodij.
Poslanstvo TORGWIN
Naše poslanstvo pri TORGWIN je opolnomočiti naše stranke z zagotavljanjem izjemnih strojnih orodij, ki povečujejo njihovo operativno učinkovitost in konkurenčnost. Zavezani smo k:
- Nenehno inoviranje:** Prizadevamo si ostati v ospredju tehnologije in tržnih trendov ter zagotavljamo, da so naši izdelki in storitve vedno vrhunski in ustrezni.
- Preseganje pričakovanj strank:** Z razumevanjem potreb naših strank in preseganjem njihovih pričakovanj spodbujamo dolgoročne odnose, ki temeljijo na zaupanju in skupnem uspehu.
- Trajnostne prakse:** Medtem ko se širimo in uvajamo inovacije, ostajamo predani trajnostnim praksam, ki zmanjšujejo naš vpliv na okolje in spodbujajo odgovorno ravnanje z viri.
- Opolnomočenje zaposlenih:** Verjamemo v negovanje naše delovne sile, zagotavljanje priložnosti za rast in razvoj ter priznavanje njihovih prispevkov kot bistvenega pomena za naš uspeh.
- Globalna širitev:** Osredotočeni smo na širitev naše prisotnosti na mednarodnih trgih, zlasti v Evropi in državah CIS, s čimer krepimo položaj TORGWIN-a kot zaupanja vrednega in vplivnega igralca na svetovnem trgu.
